Фото: с сайта pixabay.com

В начале 2016 года из учреждений государственной системы здравоохранения уволились десятки тысяч медсестер, фельдшеров, санитаров и санитарок. Об этом свидетельствуют данные Росстата за I квартал. Самый большой отток кадров зафиксирован среди младшего (50 тысяч санитарок и нянечек) и среднего (16 тысяч фельдшеров и медсестер) медперсонала. Причинами кадровой катастрофы стали низкие зарплаты и большие нагрузки, которые спровоцировала так называемая оптимизация системы здравоохранения во многих регионах.

Еще в 2012 году президент России Владимир Путин требовал увеличить доходы медицинских работников. Но это поручение на практике было реализовано не в виде прибавки к окладу, а как увеличение нагрузки на средний медицинский персонал. В итоге, чтобы получать сравнимую со средней по региону зарплату, медсестра должна работать на полторы-две ставки.

http://www.moe-online.ru/news/view/346310.html

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники